कर्मचार्‍यांचे अध्यात्मिक आणि सांस्कृतिक जीवन समृद्ध करण्यासाठी, संघातील सामंजस्य वाढवण्यासाठी, मालकीची भावना प्रस्थापित करण्यासाठी आणि देशभक्ती वाढवण्यासाठी, बीजिंग सॉली टेक्नॉलॉजी कंपनी, लि. ने 30 सप्टेंबर रोजी सकाळी एक हायकिंग ग्रुप बिल्डिंग क्रियाकलाप आयोजित केला होता. तणावपूर्ण कामानंतर कर्मचारी.
सकाळी साडेसात वाजता कंपनीच्या सर्व विभागातील कर्मचाऱ्यांनी बॅनरवर आपल्या नावाच्या सह्या केल्या.स्वाक्षरी करणार्‍या सर्व कर्मचार्‍यांनी सांगितले की त्यांनी बॅनरवर जे स्वाक्षरी केली ते केवळ त्यांचे स्वतःचे नाव नाही तर "एक कुटुंब, एक हृदय, एकत्र काम करणे आणि एकत्र जिंकणे" ही वचनबद्धता देखील आहे.
8 वाजता सूर्योदयाला तोंड देत कंपनीच्या समूह बिल्डिंग क्रियाकलापांना अधिकृतपणे सुरुवात झाली.कंपनीच्या कर्मचार्‍यांनी चमकदार पंचतारांकित लाल ध्वजवाहकासह ध्वज फडकावला आणि "जिंगडोंग बौद्ध पर्वत" म्हणून ओळखल्या जाणार्‍या कियान शहरातील चेंगशान निसर्गरम्य भागात आले.निसर्गरम्य स्थळासमोर, सर्व कर्मचाऱ्यांनी आपल्या मातृभूमीवरील प्रेम व्यक्त केले आणि आपल्या महान मातृभूमीला वाढदिवसाच्या आणि समृद्धीच्या शुभेच्छा दिल्या!
चेंगशान प्राचीन काळापासून "शंभर मैल दूर सुवास घेऊ शकतात आणि हजार मैल दूर देखील सुंदर कथा बोलू शकतात" या म्हणी म्हणून ओळखले जाते.येथे, पर्वत डोलत आहेत, आणि पर्वत आणि जंगलांमधील शुद्ध नैसर्गिक दृश्य नैसर्गिकरित्या कोरलेले आहे.हवा फळे आणि खरबूजांच्या मंद सुगंधाने भरलेली असते.सहकारी आनंदाने हसले आणि सर्व मार्गाने हसले, आरामात फिरले आणि सर्व मार्ग अनौपचारिकपणे पाहिले.अधूनमधून एक-दोन पक्षी डोंगरात किलबिलाट करत होते, ज्यामुळे लोकांना ताजेतवाने आणि आराम वाटत होता.आम्ही आल्हाददायक शरद ऋतूतील दृश्यांमध्ये स्नान केले, शरद ऋतूला मिठी मारली आणि आनंदाने चाललो.
या ग्रुप बिल्डिंग अ‍ॅक्टिव्हिटीच्या आयोजनाद्वारे, कर्मचाऱ्यांमध्ये केवळ भावनाच वाढल्या नाहीत, कामासाठी उत्साह वाढला, तर कंपनीच्या कर्मचाऱ्यांची "एक कुटुंब, एक मन, एकत्र काम, आणि एकत्र जिंकणे" या भावनेचे पूर्णपणे प्रदर्शन केले. उच्च मनोबल, ज्याने कंपनीची एकसंधता आणि केंद्राभिमुख शक्ती आणखी वाढवली.आमच्या मातृभूमीला "वसंत ऋतु आणि शरद ऋतूतील एक सुंदर भूमी, शांत लोकांसह शांततापूर्ण देश" आणि आमच्या कंपनीला "कठोर परिश्रम करून आमची उद्दिष्टे साध्य करण्याची इच्छा आहे!"
पोस्ट वेळ: नोव्हेंबर-15-2022